Decathlon, leader européen des articles de sport, lance une campagne de recrutement de « seniors », qu’elle n’arrive pas à attirer malgré ses efforts et les obligations légales imposée aux grandes entreprises.
L’enseigne entend rapprocher l’âge de son personnel, dont la moyenne est de 28 ans, de celui de sa clientèle, qui va des enfants aux grands-parents.
« La population vieillit et il faut que nos collaborateurs ressemblent à notre clientèle », a expliqué mardi, Marie Pinet, responsable de la diversité chez Décathlon et âgée de 32 ans, lors d’une conférence de presse. « Nos clients les plus âgés préfèrent être servis par quelqu’un qui a plus de maturité. »
La question se pose particulièrement dans des rayons comme le golf, la pêche ou même l’équitation, a-t-elle souligné.
Mais Décathlon se heurte, malgré le chômage de longue durée qui frappe plus particulièrement les plus de 50 ans, à une pénurie de candidats et dit avoir du mal à recruter.
« Aucun senior de postule chez nous, car nous avons une image jeune », explique Marie Pinet, dont l’entreprise a signé avec Pôle Emploi une convention de partenariat tout en se rapprochant de forums seniors et des retraités de l’armée.
« La condition numéro un est d’être sportif et de connaître la discipline pour laquelle on doit travailler », précise Marie Pinet.
Pôle Emploi qui a signé la convention avec Décathlon, dit observer des réflexions similaires dans d’autres grandes entreprises, notamment dans la banque, l’assurance et la grande distribution.
Décathlon regroupe 235 magasins sous plusieurs marques et emploie 17 000 personnes en France.
Source : Reuters
Je suis un sénior de 55 ans, sportif pratiquant le judo, le cyclisme et la course à pieds et ingénieur textile expérimenté. J’ai postulé de nombreuses fois chez Decathlon pour des postes dont j’avais toutes les compétences requises alors j’ai du mal à croire ce que dit Decathlon
Je serais très heureux de pouvoir postuler chez Décathlon qui en effet ne présente que des vendeurs d’un » autre monde » pour un marché de jeunes qui hélas n’ont pas beaucoup de moyens . Je suis un senior de 59 ans en recherche d’emploi , je pratique le golf au niveau de handicap 8 et j’attends l’information par ce forum . En effet, il serait peut-être plus opportun de me présenter par l’intermédiaire de ce forum que par une candidature spontanée .
Je suis une sénior de 55 ans sportive,pratiquant l’aquabike, le pump,et cardio, je passe plusieures heures par semaine dans un centre très connu dans ma région, j’ai travaillé dans un service RH et payes pendant plus de 10ans, je suis au chômage depuis quelques mois. Un poste était à pourvoir chez Décathlon dans ma région mais ils n’ont même pas cherché a me voir, donc arrêtons l’hypocrisie de faire croire qu’on veut donner une chance aux plus de 50 ans depuis quelques mois je le vois bien, ni employeurs ni pôle emploi. On est au placard.
Les seniors n’intéressent pas mais il est de bon ton de faire croire le contraire.
les trentenaires avec des trous dans le cv non plus
J’ai 32 ans bac+2 (juridique) jamais trouvé d’emploi dans ma branche, j’ai eu la mauvaise idée de faire un Contrat Avenir dans une école pendant 3 ans et depuis c’est la galère ………..fichu je suis fichu il me reste la corde. Je fais du judo et du vélo mais moi non plus decathlon ne veut pas de moi. Il veulent des personnes avec expérience de la vente quoi qu’ils en disent.
Il est intéressant, dramatique mais intéressant, de constater en effet que l’emploi est devenu avant tout affaire de communication.
Info ET intox. Voici pourquoi pour le Jour « J » de l’Emploi nous voulons faire signer une charte aux participants. Une charte où ils s’engageront à réellement embaucher et non simplement faire du sourcing ou de la com.
http://www.jourjdelemploi.fr
Agé de 52 ans avec une grande expérience réussie de 20 ans en vente, j’ai postulé chez décatlhon sur leur site et par dépot de CV directement sur un magasin, mais je n’ai eu aucune réponse après un mois…
Jean-Marc Cardona
Bonjour,
Je travaille sur un projet de reportage sur l’emploi des séniors pour la télévision. J’aurais aimé discuter avec vous de votre candidature à Decathlon.
Merci d’avoir la gentillesse à quel numéro je peux vous joindre sur mon adresse mail : buffard2000@yahoo.fr
Cordialement
Ghislaine buffard
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